รายละเอียดงาน

• บริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด

• ควบคุมต้นทุน (Food Cost, Labor Cost, Waste)

• ดูแลระเบียบวินัยและพฤติกรรมของพนักงาน

• จัดทำเอกสารด้านการเงิน และสรุปเวลาทำงานของพนักงาน

• สั่งสินค้าและตรวจนับสต๊อก

• ควบคุมคุณภาพมาตรฐานของการบริการและอาหาร

• อบรมและเทรนพนักงานใหม่

• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร

• รับทุกเพศ อายุระหว่าง 25 – 35 ปี

• มีประสบการณ์บริหารจัดการร้านอาหารในตำแหน่ง Supervisor หรือ Assistant Store Manager อย่างน้อย 2 – 3 ปี

• มีความรู้ด้านคอมพิวเตอร์พื้นฐาน

• มีไหวพริบ และสามารถแก้ไขสถานการณ์เฉพาะหน้าได้ดี

• บุคลิกภาพดี ยิ้มแย้มแจ่มใส และมีใจรักงานบริการ

• มีทักษะในการสื่อสารภาษาอังกฤษ (English Communication Skills)