About the role

1. จัดทำหลักสูตรการฝึกอบรม รวมทั้งหลักสูตรออนไลน์ ให้กับกลุ่มตัวแทนของบริษัท ให้มีความรู้ความความใจในการใช้งานระบบการทำงานในขั้นตอนต่างๆ และสามารถใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
2. จัดโครงการฝึกอบรม วางแผนการอบรม ระยะสั้น ระยะยาว ประจำเดือน และประจำปี
3. ติดตาม ประเมินผลหลังการฝึกอบรม
4. ดูแลทุกกระบวนการฝึกอบรม จัดทำสื่อการอบรม สื่อประชาสัมพันธ์ต่างๆ
5. สามารถเป็นวิทยากรในการอบรม
6. งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

Requirement 

• วุฒิการศึกษา ป. ตรี ขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล รัฐศาสตร์ จิตวิทยา หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ด้านการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร HRD อย่างน้อย 5 ปี
• มีภาวะผู้นำ มีความสามารถในการสื่อสาร Positive Mindset
• มีความคิดสร้างสรรค์ สามารถแก้ไขสถานการณ์ ปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี
• มีความคล่องตัว สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
• มีความรับผิดชอบ ติดตามงาน ส่งมอบงานภายในระยะเวลาที่กำหนด มีทัศนคติที่ดีในการทำงาน
• มีทักษะคอมพิวเตอร์ Excel, Powerpoint การออกแบบ ที่ดี