00:00
Question 1
1/20
Khi bất đồng quan điểm, tôi thường:

Tìm hiểu thêm thông tin để hiểu đúng tình huống

Tránh đối đầu nếu có thể

Giữ không khí tích cực và tránh căng thẳng

Nêu rõ quan điểm một cách thẳng thắn

Question 2
2/20
Mọi người thường hỏi ý kiến tôi khi:

Cần ra quyết định nhanh

Muốn kiểm tra thông tin hoặc độ chính xác

Muốn được lắng nghe và kết nối

Cần sự ổn định và cân bằng tình huống

Question 3
3/20
Tôi đo lường tiến độ bằng cách:

Sự ổn định và đều đặn

Năng lượng làm việc nhóm và sự kết nối

Tốc độ hoàn thành và kết quả đạt được

Chất lượng công việc và độ chính xác

Question 4
4/20
Tôi thích vai trò mà mình có thể:

Cải tiến hệ thống và quy trình làm việc

Truyền cảm hứng, thúc đẩy tinh thần nhóm

Định hướng và dẫn dắt người khác

Hỗ trợ và tạo nền tảng ổn định cho team

Question 5
5/20
Khi nhận được góp ý thẳng thắn, tôi thường:

Phân tích lý do và tính logic của góp ý đó

Suy nghĩ kỹ và tiếp nhận trong im lặng

Tìm hiểu xem người nói có ý gì và cảm xúc ra sao

Muốn biết cần cải thiện gì và hành động luôn

Question 6
6/20
Khi có thay đổi bất ngờ, tôi thường:

Thích nghi và giúp mọi người cảm thấy thoải mái

Nhanh chóng hành động và tìm hướng mới

Cần thời gian quan sát và điều chỉnh dần

Phân tích lý do và tạo quy trình để xử lý

Question 7
7/20
Nhịp làm việc tự nhiên của tôi là:

Cẩn trọng – suy nghĩ kỹ trước khi hành động

Nhanh – tôi thích hành động ngay

Linh hoạt – tùy vào tình huống và cảm xúc

Ổn định – duy trì đều đặn, không vội vàng

Question 8
8/20
Khi đặt mục tiêu, tôi thường:

Tập trung vào kết quả và hiệu suất

Xác định từng bước và theo dõi tiến độ

Lên kế hoạch đều đặn, bám sát mục tiêu

Nghĩ đến trải nghiệm và cảm xúc trong quá trình

Question 9
9/20
Khi người khác cần giúp đỡ, tôi thường:

Lắng nghe và ở bên họ

Động viên và cùng họ suy nghĩ

Chia sẻ công cụ hoặc kinh nghiệm hữu ích

Giải quyết luôn giúp họ

Question 10
10/20
Mọi người thường mô tả tôi là:

Nhiệt huyết / Quyết đoán

Thân thiện / Cởi mở

Chính xác / Tỉ mỉ

Hỗ trợ / Chu đáo

Question 11
11/20
Khi cuộc trò chuyện trở nên căng thẳng, tôi sẽ:

Đặt câu hỏi để hiểu toàn cảnh

Nói thẳng những gì cần nói, rõ ràng

Lắng nghe nhiều hơn và giữ bình tĩnh

Làm dịu không khí hoặc chuyển hướng nhẹ nhàng

Question 12
12/20
Khi ở trong một nhóm, tôi thường:

Làm rõ quy trình và tổ chức công việc hiệu quả

Giữ không khí ổn định và hỗ trợ người khác

Đảm bảo mọi người đều được tham gia

Chủ động dẫn dắt và đẩy nhanh tiến độ

Question 13
13/20
Khi gặp áp lực, tôi thường:

Tăng tốc và cố gắng vượt qua

Chậm lại và tìm sự ổn định

Lùi lại để phân tích và suy nghĩ kỹ hơn

Nói ra suy nghĩ và tiếp tục tiến về phía trước

Question 14
14/20
Khi bắt đầu việc gì mới, tôi thường:

Nói chuyện với người có kinh nghiệm

Lao vào làm và học trong quá trình

Làm quen với nhịp độ trước khi bắt đầu

Đọc hướng dẫn và xây hệ thống rõ ràng

Question 15
15/20
Tôi thích thói quen làm việc mà:

Dễ đoán, ít áp lực

Rõ ràng, có cấu trúc và hiệu quả

Có không gian sáng tạo và tương tác với người khác

Giữ mọi thứ đúng hướng và có mục tiêu rõ ràng

Question 16
16/20
Tôi cảm thấy tự tin nhất khi:

Kết nối và truyền cảm hứng cho người khác

Giữ sự bình tĩnh và đáng tin cậy

Được lãnh đạo hoặc đạt được mục tiêu

Giải quyết vấn đề phức tạp một cách chính xác

Question 17
17/20
Tôi đánh giá cao điều gì nhất ở người khác?

Sự chủ động và tự tin

Sự kiên nhẫn và đồng cảm

Thái độ tích cực và ấm áp

Độ tin cậy và suy nghĩ kỹ lưỡng

Question 18
18/20
Trong các buổi brainstorming (phát triển giải pháp cho vấn đề), tôi thường:

Đóng góp nhiều ý tưởng sôi nổi

Thúc đẩy nhóm nhanh chóng đi đến quyết định

Tập trung vào logic, cấu trúc và sự rõ ràng

Lắng nghe và xây dựng thêm từ ý của người khác

Question 19
19/20
Tôi thích môi trường làm việc như thế nào?

Năng động, vui vẻ và có sự kết nối

Nhanh, có định hướng kết quả rõ ràng

Ổn định, có tinh thần hợp tác

Có cấu trúc rõ ràng và chú trọng chi tiết

Question 20
20/20
Khi đang làm việc mà bị gián đoạn, tôi thường:

Dễ dàng hòa vào cuộc trò chuyện

Bị phân tâm và cần thời gian để lấy lại tập trung

Giải quyết nhanh và quay lại mục tiêu chính

Tạm dừng lịch sự rồi tiếp tục công việc