Trợ Lý/Phó Phòng Kế Toán (Lương 18 - 21 Triệu)

1. Quản lý và điều hành:

• Theo dõi và cập nhật thường xuyên các thông tư, nghị định mới nhất về luật thuế và kế toán, đảm bảo hoạt động kế toán tuân thủ pháp luật và phù hợp với hoạt động của công ty.

• Hỗ trợ Trưởng phòng trong việc tổ chức và điều hành mọi hoạt động của phòng kế toán.

• Tham gia vào việc bố trí và sắp xếp nhân sự của phòng một cách hợp lý; kiểm tra và giám sát việc thực hiện nhiệm vụ của nhân viên kế toán, đảm bảo hiệu quả công việc của phòng và từng thành viên.

• Hướng dẫn và đào tạo nghiệp vụ kế toán cho nhân viên kế toán.

• Quản lý và hướng dẫn sử dụng phần mềm kế toán và các công cụ liên quan.

2. Quản lý nghiệp vụ kế toán:

• Thực hiện các nghiệp vụ kế toán tổng hợp, kiểm tra sổ sách và chứng từ trong phạm vi quyền hạn, đồng thời kiểm soát tính hợp lý, hợp lệ và hợp pháp của tất cả các chứng từ kế toán.

• Tổ chức hạch toán và theo dõi, hướng dẫn kế toán viên thực hiện đúng nghiệp vụ hạch toán.

• Kiểm soát việc ghi nhận doanh thu, đảm bảo ghi nhận đúng và đủ, đồng thời kiểm soát việc ghi nhận công nợ phải thu, phải trả đầy đủ và chính xác.

3. Kiểm soát chi phí:

• Kiểm tra và giám sát để đảm bảo tối ưu hóa chi phí của doanh nghiệp.

• Quản lý việc sử dụng tài sản, công cụ và dụng cụ, tổ chức kiểm kê định kỳ và đột xuất theo đúng quy định.

4. Lập báo cáo tài chính và báo cáo quản trị theo quy định:

• Tổ chức, hướng dẫn và kiểm tra kế toán viên hạch toán các nghiệp vụ phát sinh.

• Lập và soát xét báo cáo tài chính, báo cáo quản trị và các báo cáo khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.

• Làm việc với các cơ quan quản lý nhà nước như thuế, kiểm toán và ngân hàng theo sự phân công của Trưởng phòng.

5. Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng và Ban lãnh đạo Công ty.