Trưởng Phòng Quản Lý Rủi Ro Tích Hợp

Mô tả công việc

1. Xây dựng chiến lược quản lý rủi ro, bao gồm chính sách, quy định, quy trình và phương pháp quản trị rủi ro tổng hợp; thiết kế và thực hiện quy trình quản lý rủi ro tổng thể cho ngân hàng.

- Quản lý quan hệ với nhà đầu tư liên quan đến quản lý rủi ro.

- Xây dựng các văn bản và chính sách khung về quản lý rủi ro, cũng như chính sách khung về khẩu vị rủi ro.

- Xây dựng danh mục các rủi ro trọng yếu.

- Xây dựng tuyên bố về khẩu vị rủi ro và các hạn mức rủi ro từ cấp cao nhất.

2. Triển khai các tiêu chuẩn Basel 2 và Basel Nâng cao.

3. Quản lý và chịu trách nhiệm về việc tính toán và quản lý tài sản có rủi ro (RWA), tỷ lệ an toàn vốn (CAR) theo quy định tại Thông tư 41/2016/TT-NHNN, cũng như kết quả lợi nhuận điều chỉnh rủi ro (RROE) để báo cáo cho Ngân hàng Nhà nước và trong các cuộc họp EXCO, BOM hàng tháng.

4. Quản lý và chịu trách nhiệm về việc tính toán và quản lý các chỉ số rủi ro thanh khoản và rủi ro lãi suất trên sổ ngân hàng (IRRBB) trong khuôn khổ Basel, cũng như thực hiện các bài kiểm tra sức chịu đựng về vốn và thanh khoản, đánh giá mức đầy đủ vốn nội bộ (ICAAP) theo Thông tư 13/2018/TT-NHNN để báo cáo cho NHNN và ban lãnh đạo ngân hàng.

5. Quản lý rủi ro sản phẩm:

- Xây dựng phương pháp luận quản trị rủi ro theo sản phẩm và các văn bản triển khai quản lý rủi ro sản phẩm.

Xây dựng các công cụ và củng cố báo cáo về quản lý rủi ro sản phẩm.

6. Giám sát hoạt động của hội đồng và ủy ban quản lý rủi ro:

Xây dựng quy chế và quy trình hoạt động của các Ủy ban và Hội đồng quản lý rủi ro.

Định kỳ báo cáo tình hình hoạt động của Ủy ban và Hội đồng cho các cấp có thẩm quyền.

7. Đối chiếu, rà soát và đảm bảo gửi kịp thời các loại báo cáo tuân thủ và rủi ro (báo cáo CAR, báo cáo rủi ro của NHNN và báo cáo định kỳ của Ủy ban rủi ro, báo cáo rủi ro bên ngoài) để đảm bảo kiểm soát rủi ro của ngân hàng.

8. Chủ động đưa ra các phân tích tác động và đánh giá rủi ro đối với các rủi ro hiện tại, đồng thời nhận diện các rủi ro tiềm ẩn có thể ảnh hưởng đến ngân hàng.

9. Quản lý các cuộc kiểm toán Basel tổng thể, đánh giá theo quy định và xem xét các phản hồi để kết thúc kịp thời các quan sát và phát hiện kiểm toán khi thích hợp.

10. Duy trì và nâng cao kiến thức cho nhân sự:

Tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự trong các bộ phận/đội nhóm.

Hỗ trợ, giáo dục và đào tạo nhân viên nhằm nâng cao nhận thức về rủi ro.