Kiến trúc sư Cảnh quan - Khối Giải trí Nghỉ dưỡng

I. TỔNG QUAN

Thiết kế ý tưởng, lập hồ sơ kỹ thuật và triển khai thi công các dự án cảnh quan cây xanh. Chịu trách nhiệm đảm bảo thẩm mỹ, công năng, tiến độ và sự phù hợp thực tế trong quá trình thiết kế và giám sát thi công ở các dự án hay đơn vị công tác.

II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Thiết kế ý tưởng và phát triển hồ sơ

• Xây dựng ý tưởng thiết kế tổng thể và chi tiết cho các sản phẩm, hạng mục và dự án cảnh quan;

• Lập hồ sơ bản vẽ kỹ thuật, phối cảnh 3D, danh mục vật liệu và cây trồng;

• Phối hợp các bộ phận, cá nhân kỹ thuật liên quan để đảm bảo tính khả thi thi công.

2. Phối hợp khảo sát và điều chỉnh thiết kế

• Tham gia khảo sát hiện trạng, đo đạc thực tế khu vực, mặt bằng thi công;

• Cập nhật, điều chỉnh thiết kế phù hợp với điều kiện thực địa.

3. Giám sát thi công thiết kế

• Giám sát tác giả, theo dõi việc thi công cảnh quan đảm bảo đúng thiết kế, tiến độ và tiêu chuẩn chất lượng;

• Xử lý các vấn đề phát sinh chuyên môn trong quá trình thi công.

4. Quản lý hồ sơ và bàn giao:

• Quản lý lưu trữ hồ sơ thiết kế, bản vẽ kỹ thuật theo quy định;

• Bàn giao đầy đủ hồ sơ cho bộ phận giám sát, thi công và vận hành sau nghiệm thu.

5. Các công việc liên quan khác theo phân công của quản lý.

III. YÊU CẦU

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kiến trúc, Cảnh quan, Quy hoạch đô thị hoặc các chuyên ngành liên quan khác;

• Có tối thiểu 03 năm thiết kế cảnh quan thực tế;

• Các kỹ năng cần có: Thiết kế sáng tạo, thành thạo AutoCAD, SketchUp, Lumion, Photoshop; tương tác và vận dụng với AI, kỹ năng phối hợp đa bộ phận;

• Có thể đi công tác thường xuyên và dài hạn;

IV. QUYỀN LỢI

Khối Giải trí Nghỉ dưỡng (SHE) trực thuộc Tập đoàn Sun Group với môi trường vô cùng năng động, chuyên nghiệp và phát triển không ngừng với nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp. Đến với SHE, người lao động sẽ được hưởng những quyền lợi như:

• Hưởng mức lương hấp dẫn kèm theo các phụ cấp ăn ca, hỗ trợ nhà ở (dành cho CBNV ngoài địa phương);

• Lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo thành tích công việc;

• Thưởng hiệu quả kinh doanh hàng tháng;

• Tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định pháp luật và quyền lợi bảo hiểm sức khỏe Suncare;

• Được ưu đãi đặc biệt khi sử dụng dịch vụ tại các Khu vui chơi, giải trí nghỉ dưỡng cho bản thân và gia đình theo chế độ dành cho CBNV;

• Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ liên tục;

• Có chính sách “An cư lạc nghiệp” - cấp căn hộ thương mại (100% giá trị) đối với cán bộ nhân viên có thâm niên.