CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG (BẮC GIANG, THÁI NGUYÊN)

• Tiếp nhận yêu cầu, lập kế hoạch, phân công và thực hiện công tác tạo nguồn tuyển dụng đáp ứng kịp thời nhu cầu nguồn nhân lực cho Chi nhánh.

• Các vị trí tuyển dụng: Nhân viên kinh doanh, Kỹ thuật viên, Dịch vụ khách hàng... và một số vị trí quản lý, backoffice theo kế hoạch nhân sự của chi nhánh.

• Tạo mối quan hệ và gắn kết với các đơn vị đối tác, trường học và các cơ sở đào tạo tại khu vực tỉnh để tổ chức/tham gia các hoạt động tạo nguồn tuyển dụng.

• Theo dõi tình hình tuyển dụng tại chi nhánh để có hỗ trợ kịp thời.

• Tổng hợp báo cáo tuyển dụng của vùng theo từng tháng/quý/năm.

• Phối hợp cùng các phòng ban thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Giám đốc chi nhánh.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Nam/Nữ, từ 22 - 30 tuổi, tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự, Marketing……

• Có từ 1 năm kinh nghiệm về mảng Tuyển dụng, nhanh nhẹn hoạt bát mong muốn được đào tạo trong môi trường chuyên nghiệp.

• Cẩn thận, chăm chỉ, ham học hỏi.

• Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt, vui vẻ, hòa đồng.

• Có kinh nghiệm trong việc tổ chức các hoạt động phong trào.

• Thành thạo tin học văn phòng.

• Khả năng giao tiếp, thuyết trình, trình bày tốt.

• Khu vực phụ trách tuyển dụng: Thái Nguyên, Bắc Giang

QUYỀN LỢI

• thu nhập 10 - 15 triệu/tháng (lương tháng 13 + thưởng quý/năm)

• Cơ hội làm việc và phát triển tại FPT, Công ty tiên phong chuyển đổi số và dẫn đầu về tư vấn, cung cấp, triển khai các dịch vụ, giải pháp công nghệ - viễn thông.

• Được đào tạo Nghiệp vụ và Kỹ Năng liên tục, được tham gia các chương trình huấn luyện chuyên nghiệp.

• Môi trường làm việc công bằng, minh bạch, thân thiện, cởi mở, năng động và trẻ trung.

• Cơ sở vật chất, công cụ làm việc hiện đại, tiện nghi, ứng dụng công nghệ, chuyển đổi số toàn trình.

• Văn hóa doanh nghiệp đa dạng, phong phú; các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần Cán bộ nhân viên và người thân, Teambuilding, Ngày hội văn hóa, các Câu lạc bộ, Nghỉ hè…

• Tham gia đầy đủ các chế độ theo Luật lao động hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…); Khám sức khỏe định kỳ, nghỉ hè hàng năm; Gói bảo hiểm sức khỏe chuyên biệt FPT Care dành cho việc khám và chữa bệnh nội, ngoại trú; Các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần CBNV và Thân nhân...