Chuyên Viên Chế Độ Đãi Ngộ & Phúc Lợi (C&B)

- Đảm nhiệm công việc Chế độ đãi ngộ & Phúc lợi bao gồm: Quy trình tiếp nhận/thôi việc, Thử việc, Quản lý hợp đồng lao động, Điều động, Thuyên chuyển nội bộ, Phúc lợi & đãi ngộ cho nhân viên, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp, Thuế thu nhập cá nhân, …

- Hỗ trợ nhân viên xin visa cho chuyến công tác nước ngoài

- Kiểm soát các chính sách & quy định về Nhân sự (HR) để hướng dẫn nhân viên tuân thủ theo chính sách của Công ty & Luật lao động

- Kiểm soát & cập nhật dữ liệu nhân viên trong hồ sơ Nhân sự (bản cứng) và trong HRIS nếu có bất kỳ thay đổi nào

- Lập báo cáo Nhân sự hàng tháng / hàng năm (sơ đồ tổ chức, số lượng nhân viên, …) và các báo cáo liên quan đến Nhân sự khác theo yêu cầu

- Sắp xếp các sự kiện Nhân sự hàng năm như Kiểm tra sức khỏe hàng năm, Thăng chức, Giải thưởng thâm niên...

- Các công việc khác do Trưởng bộ phận giao